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November 22, 2025
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Seduc abre processo seletivo interno para cargos de direção e chefia pedagógica

  • novembro 1, 2025
  • 2 min read
Inscrições gratuitas estarão abertas de 3 a 12 de novembro; seleção é voltada a servidores efetivos da rede estadual
Porto Velho (RO) – A Secretaria de Estado da Educação (Seduc) abriu inscrições para o Processo Seletivo Simplificado Interno destinado à escolha de diretores escolares e chefes de seção pedagógica das unidades de ensino da rede estadual. O edital nº 7/2025 foi publicado na sexta-feira (31) e define que as inscrições são gratuitas e poderão ser feitas de 3 a 12 de novembro, por meio de formulário eletrônico disponibilizado pelas Superintendências Regionais de Educação (Supers).
O processo é voltado a servidores públicos do magistério pertencentes ao quadro permanente do Estado de Rondônia ou profissionais cedidos pela União que estejam lotados na Seduc com carga horária de 40 horas semanais.
Etapas de seleção
A seleção será composta por duas fases:
  • Análise de títulos, que considerará formação acadêmica e experiência profissional (pontuação máxima de 100 pontos);
  • Entrevista on-line, também com pontuação máxima de 100, avaliando critérios como liderança, comunicação, ética e visão sistêmica.
  • Para aprovação, o candidato deve alcançar média mínima de 70 pontos na soma das duas etapas.
Vagas disponíveis
O edital oferece 26 vagas distribuídas em 24 escolas de diferentes municípios, entre eles Porto Velho, Ariquemes, Vilhena, Jaru, Pimenta Bueno, Machadinho d’Oeste, Espigão d’Oeste, São Francisco do Guaporé e Guajará-Mirim.
Do total, 12 vagas são para diretor escolar e 14 para chefe de seção pedagógica.
Entre as escolas contempladas estão:
  • EEEFM Ulisses Guimarães
  • EEEF Duque de Caxias
  • CEEJA Paulo Freire
  • EEEFM Estudo e Trabalho
Os três primeiros colocados em cada vaga formarão uma lista tríplice, da qual será escolhido o gestor por ato da titular da Seduc.
Objetivo da seleção
De acordo com a secretária de Educação, Albaniza Batista de Oliveira, o processo busca valorizar os profissionais da rede estadual e garantir a continuidade da gestão democrática nas escolas.
“Queremos reconhecer o mérito e a experiência dos servidores que conhecem de perto a realidade das nossas unidades escolares e que têm condições de liderar com qualidade e comprometimento”, destacou.
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